今年以来，市公安局以深化推进清廉渭南建设为契机，注重抓载体、厚底蕴、植特色，创新工作方法，聚焦主责主业、政治清明、为民清廉、党的建设、教育管理五个方面，推动清廉机关建设走深走实、见行见效。

聚焦主责主业 高位谋划推进

市公安局高度重视清廉机关创建工作，把清廉渭南建设列入“三个年”、主题教育活动的重要内容和目标任务，作为重大的政治任务来抓，成立工作专班，下发了《全市公安机关推进清廉渭南建设实施方案》，确定26项重点任务、68项具体任务，逐项明确牵头部门、责任单位、完成时限，确保清廉渭南建设工作有力有序落实。召开党委（扩大）会议、全市公安机关党风廉政建设会议，推进清廉渭南建设工作纵深开展。结合“下基层、解难题、办实事、严督导”活动，市公安局党委班子成员带队定期深入包联分县局、分管警种部门，督导检查清廉渭南建设、廉政风险防控工作。

聚焦政治清明 培育忠诚警魂

坚持把党的政治建设摆在首位，把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，贯穿清廉机关建设各方面、全过程。把学习贯彻落实党的二十大精神作为首要政治任务，持续推动党的创新理论和党中央重大决策部署落地落实。持续深化肃清政治团伙流毒影响，牢记“五个必须”，严防“七个有之”，坚决清除政治隐患后患。严格执行民主集中制和重大事项请示报告制度，健全完善政治监督具体化、长效化，确保贯彻执行不偏向、不变通、不走样。积极参加公安部组织的为期5天的领导干部政治轮训班，组织全市717名民警开展政治轮训暨警衔衔级内晋升培训，筑牢全警忠诚警魂。

聚焦为民清廉 锻造过硬队伍

坚持把全面从严管党治警融入各项工作，实施“渭水强警工程”，下发2023年市公安局领导班子及其成员履行党风廉政建设主体责任清单及记实手册，夯实党委主体责任、主要负责人第一责任人责任、班子成员分管领导责任。以开展“三个年”活动为抓手，强化公安队伍正规化建设，建立全市公安队伍正规化建设联系包抓制度，召开队伍思想状况分析研判会，开展队伍管理领域风险隐患专项排查治理，推动民警能力作风提升。狠抓全警实战教育培训，组织7个警种部门赴外省市交流学习，76人受聘成为部省级专家人才，22次在部省比武竞赛中斩获佳绩，着力锻造清正廉洁、堪当时代重任的公安铁军。

聚焦党的建设 夯实战斗堡垒

持续深化支部党建品牌培育、“五星级党支部”和党员示范岗创建活动，形成更高质量的“一支部一特色”党员示范效应。严格落实“三色公示法”和“四不两随机”工作法，督促各级党组织落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、党员领导干部双重组织生活等组织生活制度，统筹清廉机关建设与开展“铭记嘱托、忠诚担当”学习实践活动等相结合，弘扬延安精神，传承红色基因，以实际行动捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，推动机关党建始终走在前、作表率。市公安局党委连续7年荣获全市党委理论中心组学习先进单位。

聚焦教育管理 筑牢清廉堤坝

认真落实公安部《关于加强新时代公安机关廉洁文化建设的意见》、市纪委《关于进一步加强警示教育的实施意见》，推动廉洁教育、警示教育常态化长效化。紧抓重要时间节点，坚持对机关各部门开展节前监督提醒、明察暗访，落实节前教育、公车封存报备等工作，确保廉洁文明过节。严格落实《渭南市廉政风险管理防控办法》，对排查出的风险隐患，逐项建立工作台账，限期整改到位。开展以“六个一”为主题的涵养清廉家庭家教家风活动，发放清廉家庭倡议书，签订家庭成员廉政承诺书，以家庭廉、家教好、家风正助推清廉机关建设。

下一步，市公安局将牢牢扛起政治责任，以更大决心、更强力度营造警营风清气正的政治生态，以清廉建设成效助推全市公安工作高质量发展。