渭南政法网（通讯员 吴晓锐）为提升大队领导干部素质，深入推进领导干部素质提升行动，根据《陕西公安交警系统交警大队领导干部素质提升行动实施方案》和全国交警大队领导干部素质提升行动部署电视电话会议要求，立足当前需求和着眼长远发展，8月16日下午，高新交警大队召开领导干部素质提升行动动员部署会，会议由大队长王晓文主持，大队全体民警参加此次会议。 

会上，大队长王晓文宣读了《渭南市公安局交通警察支队高新大队领导干部素质提升行动实施方案》，大队长王晓文做了讲话，他指出，进入新时代，社会矛盾发生了新变化，人民群众对公安交管工作寄予了更高的期望、提出了更高的要求，正如刘钊局长所讲的，交警大队作为公安交通管理的基层战斗实体，是各项交管工作落实到位的关键，其工作水平直接关系到维护道路交通安全畅通和服务群众的成效。为此，各部门要以此次提升行动为契机，进一步加强大队领导干部队伍建设，全面提升领导个人、大队班子的能力水平和综合素质。

就扎实做好交警大队领导干部素质提升行动，大队长王晓文要求，一是要统一思想认识，提高政治站位。各部门要认真学习领会部局会议和刘钊局长的指示精神，要把此次会议精神和学习贯彻十九大精神紧密结合起来，切实增强紧迫感、责任感、使命感，进一步提高政治站位，增强忧患意识。二是要认真查找不足，稳步推进工作。各部门领导干部要从思想认识、能力水平等方面认真查找不足和短板，结合实际制订符合自身特点的实施办法和提升措施，突出重点任务、明确目标要求，确保此次素质提升行动有计划、按步骤的开展。三是要强化能力培训，着力提高水平。要进一步加强政治理论和业务技能的学习培训，带着问题学、带着不足学，坚持理论实际相结合，坚持问题导向和实践检验，不断提升大队领导班子发现问题、解决问题的能力和水平，以更好地适应新时代的发展需要，不断满足人民对美好交通的新需求。