深秋的阳光明亮而又温暖，在华阴市检察院一间简陋的办公室里，检察长崔宏武接受了本报记者的专访。谈到华阴市检察院的变化，队伍建设的举措及检察工作改革，这位看上去有些书生气的检察长，再次让我们感受到“三年磨一剑”的意义，也感受到华阴检察机关三年翻天覆地变化背后，浸透着怎样的汗水跟苦心。

记者：崔检，习近平总书记在《关于依法治国决定的说明》中讲，党的十八届四中全会法律是治国之重器，法治是国家治理体系和治理能力的重要依托。全面推进依法治国，是解决党和国家事业发展面临的一系列重大问题，解放和增强社会活力、促进社会公平正义、维护社会和谐稳定、确保党和国家长治久安的根本要求。要推动我国经济社会持续健康发展，不断开拓中国特色社会主义事业更加广阔的发展前景，就必须全面推进社会主义法治国家建设，从法治上为解决这些问题提供制度化方案。那么，请您先简要向读者介绍一下华阴市人民检察院基本情况和近年来在加强法制建设促进依法治市方面的整体工作思路?

崔宏武检察长（以下文中简称检察长）：华阴市人民检察院位于风景秀丽的西岳华山脚下，内设机构15个，正式干警49人。检察机关作为国家的法律监督机关，我们在华阴市委和渭南市检察院的正确领导下，全面履行法律监督职责，始终坚持刑事诉讼和民事行政诉讼监督并重的理念，确保刑事、民事司法活动及行政执法活动依法正确实施，促进公正司法、依法行政；坚持“立检为公、执法为民”的检察工作理念，不断加强检察队伍建设，深入践行党的群众路线，在每一起司法案件和监督活动中，切实维护好群众的利益，让群众感受到公平正义。我认为，公正司法、依法行政、建设高素质的司法和行政执法队伍是我们建设法治国家、法治政府、法治队伍的基础。

记者：抓好队伍建设是保证检察工作快步向前的根本。请问，您是如何带领华阴市检察院在短短三年时间里，焕发出勃勃生机的？能谈谈具体的做法吗？

检察长：三年来，华阴市检察院发生了较大变化，并通过努力逐步跨入先进行列。我认为，制度建设是根本，队伍建设是关键，作风建设是保障。

我到华阴工作以后，感到最令人担心的，是大家在精神上那种没有追求、没有目标和方向。具体表现在工作上敷衍了事、得过且过，纪律上一盘散沙、各行其是，精神上萎靡不振、无所追求，制度上形同虚设、无所禁忌。新的一届党组广泛与班子成员、中层干部、每位干警谈话谈心、了解情况，同时，多方征求市级领导、两代表一委员的意见和建议。我们在充分调研的基础上，有针对性的提出“统一思想、振奋精神、狠抓业务、规范管理”的工作思路和“一年打基础，两年上台阶，三年争一流”的奋斗目标，通过凝聚人心、提升信心，强化纪律、改进作风，强化管理、规范工作，强化办案、提升业务，强化宣传、提升形象等一系列有效措施，大家的创造力和凝聚力激发出来了，积极性和能动性调动起来了，各项工作逐步走上了健康有序的发展轨道，全院到处呈现出你追我赶，一心向院的新局面。大家的集体荣誉感增强了，团结协作精神增强了，争先创优的气氛增强了，业务能力增强了，社会形象提升了，各项工作也取得突飞猛进的发展。2013年在渭南市检察院目标考评中，8个单项工作进入前三名，整体工作名列第二，在人民满意度测评中位列全省（市、区）第一名。先后受到高检院的表彰，被省委、省政府命名为“省级精神文明单位”，被省院表彰为“先进基层检察院”，基本实现了我们的预期目标。

要说具体的做法，首先是用严格的规范制度约束人。针对院内的情况，我们开展了为期3个月的纪律作风整顿，严肃处理了一批不合格的临时干警。同时，制定完善了上下班、请销假、公车管理等制度，从根本上杜绝了干警自由散漫、违规违纪行为的发生。领导班子带头遵守院内的各项纪律，一时间，干警间团结进取、积极向上的良好风气蔚然成风。

其次是用“从优待警”政策激励人。新一届领导班子积极向市委和渭南市院汇报争取支持，最终成功解决了6名同志的正科待遇和4名同志的副科待遇，落实了干警的各种补助补贴。同时，坚持正确的用人导向，提拔了一批年轻有为、实绩突出、群众公认的年轻同志担任领导职务，使大家心中服气、干事有了底气、院上有了人气。招录了1名公务员和3名政法干警，院内整体面貌焕然一新，凝聚力、战斗力进一步加强。

最后是用先进的检察文化引领人。丰富和繁荣的检察文化，是我院队伍建设的另一重要举措。办公楼前集体栽下的“团结树”和“奋进树”，包涵了新一届领导班子的殷切希望。多次组织干警观看《俄罗斯人在诉说》《建党伟业》等党内警示教育片，培养干警的集体荣誉感。先后组织干警开展工间操、篮球赛、户外拓展训练等多种形式的文化体育活动，丰富了干警的业余生活。组织开展“我为检徽添光彩”主题演讲赛，激发干警爱岗敬业、无私奉献的工作热情，受到了外界的一致好评。以我院真实案例为原型、干警自编自演的电视短片《马老汉上访记》，弘扬正能量的反腐题材微电影《心之莲》，以及反映院内整体工作的电视宣传片《铁肩担道义忠诚秀华岳》在省、市及当地电视台多次播放后，得到了群众的普遍认可。

记者：队伍建设是检察工作的基础，那么，这三年来您是如何抓好院内各项检察业务工作的呢？

检察长：大学毕业我就投身检察事业，来到华阴后，我从自身做起“先把手塞进面盆”，每个科室的案件我都过问，而且问得很仔细。慢慢地，同志们办案的时候也逐渐变得很严谨了。

我们积极探索教育培训模式，构建培训工作新格局，不断提升干警的专业素质和执法能力。开展以专题讲座为主、业务经验介绍和研讨交流为辅的“检察大讲堂”活动，努力营造浓厚的学习氛围,不断提高干警的法学理论水平。开展业务培训、岗位练兵和业务竞赛活动，培养和造就了一批办案能手和业务骨干，切实提高干警的实战能力。先后有238人次参加上级检察机关的业务培训，42人次在上级检察机关的各类竞赛中获奖。院内还加强高层次人才的培养，有3人获得法律硕士学位，4人正在参加在职法律硕士研究生学习。

同时，开展庭审观摩、案件评查、交叉案卷评析等活动，切实增强办案人员的质量意识、规范意识、责任意识和效果意识，推动执法办案工作健康发展。仅2013年我院提请审查逮捕案件89件146人，审查后批准逮捕85件139人。受理公安机关和本院自侦部门移送审查起诉案件119件202人，审查后提起公诉106件169人，移送渭南市检察院审查起诉6件21人，批捕、起诉准确率均达100%。

记者：人常说“三年磨一剑”，三年间华阴市检察院的变化和成绩是大家有目共睹的，请您给大家介绍下这三年来华阴市检察院取得成绩。

检察长：成绩谈不上。应该说是在全体干警的努力下，我院各项检察工作稳步推进，有了很大的提升。近年来，我院多次受到地方党委及上级检察机关的表彰，获最高人民检察院“两房建设先进集体”，被陕西省人民检察院授予“先进基层检察院”，荣立集体二等功，授予“司法警察编队管理先进单位”，被共青团陕西省委、省综治委授予“优秀青少年维权岗”。在全省“两率一度”抽查中，我院满意度排名位居全省（市、区）第一名。在渭南市检察系统目标管理考核中，反贪、反渎、侦监、公诉等八个单项工作进入前三名，整体工作名列第二，取得我院历史上最好成绩。《马老汉上访记》被最高人民检察院作为检察宣传创新题材，向全国检察系统展播推广，《心之莲》获陕西省检察机关预防职务犯罪专题优秀微电影比赛一等奖。我院24名同志分别还受到市委、市政府及上级检察机关的表彰。这些成绩的取得，无不凝聚着市委、人大、政府、政协及社会各界的重视、关心和支持。在此，我代表华阴市检察院表示衷心的感谢，并致以崇高的敬意!

记者：在构造和谐华阴和法制华阴方面你们做了许多工作，取得了群众的普遍认可，请谈谈你们有哪些好的做法。

检察长：全力维护社会和谐稳定，促进平安华阴建设是我们的职责。近年来，我们成立刑事犯罪预防领导小组，制定刑事犯罪预防工作实施方案。由公诉部门牵头，侦监、控申等部门配合，整合力量，多方联动，积极探索刑事犯罪预防工作新机制。通过剖析我市近五年来多发的故意伤害、入户盗窃等刑事案件产生的原因、规律和发展趋势，有针对性地开展预防工作，增强预防效果。由公诉部门撰写的《刑事犯罪预防分析报告》，为全市综治管理决策提供了可靠依据。通过开展法律宣传、法制讲座等活动，教育广大群众学法、知法、守法、护法。

在此基础上，今年我院提出了“立体式刑事犯罪预防”工作新思路，通过多次深入调研，与公安、法院等部门召开座谈会、联席会，逐渐形成了以检察、公安、法院等部门有效对接的刑事犯罪预防立体网络，刑事发案率显著降低，此项工作得到华阴市委的高度肯定。2013年，我院严厉打击严重危害人民群众生命财产安全的故意杀人、故意伤害和“两抢一盗”等多发性侵财犯罪，快捕快诉了杨某故意杀人、彭某等15人传销、抢劫等有重大影响的案件，赢得社会各界的普遍赞誉。今年7月份以来，针对群众反映强烈的村委会账务混乱、村干部利用职务便利贪污集体财产等问题，我院制定了《整治村、社区等基层干部违法犯罪行为专项行动工作方案》，开展了声势浩大的集中专项整治行动。得到渭南、华阴两级党委及上级检察机关的充分肯定，人民群众拍手称快，收到了良好的法律效果和社会效果。今后，我们将锐意进取、开拓创新，为当地社会经济的健康快速发展提供强有力的司法保障。