临渭警方四项举措 扎实推进作风大转变

为扎实谋划好“作风建设年”活动，临渭分局东风所结合自身实际，通过设置执法曝光台、推送“每周警鉴”、开展“慵懒散奢”大整治、开辟警营文化墙等四项举措，加强对民警的教育管理，改进工作作风，提升队伍管理水平，为来年工作奠定坚实的基础。
     设置突出执法问题曝光台。由东风所领导及法制员组成执法检查督导组，建立执法质量考评通报跟踪整改制度，针对群众反映强烈的、执法过程中出现的不规范问 题在所公告栏内予以曝光，并分析原因，提出有针对性的整改措施，让民警知道问题“出在哪，怎样改，不再犯”，达到曝光一个，教育一片的目的，确保执法办案 质量，确保群众的诉求都有人办，及时办，办到位，防止问题久拖不决。
     利用短信平台及微信平台定期推出“每周警鉴”。为了进一步深化警示教育工 作，充分运用科技手段，以短信、微信的形式在全所民警中定期发送“每周警鉴”，梳理编辑廉洁从警相关规定，公安部的十项规定、三项纪律等内容，以及全国公 安机关被媒体或网络曝光的违法违纪案件，广泛开展及时有效的警示廉政教育，坚持抓早，抓小，抓苗头，落实警示教育常态化，人性化，引导民警保持警钟长鸣， 把握底线，不越红线，预防和减少违法违纪问题。
     整治“庸懒散奢”陋习，改进工作作风。对责任感不强，精神状态不佳，不思进取的个别民警，所里 成立的帮教小组给予关心帮助，促其转变思想，提升能力；在各警种岗位实行首问负责和限时办结工作制，明确工作办结时限要求，并向群众予以公示，接受监督； 所委会对工作纪律执行情况进行不间断的检查，及时发现问题并进行通报；强化廉政教育，畅通群众投诉举报渠道，提高民警转变作风的自觉性。
     建设 警营文化墙，成立兴趣小组将工作和生活有机结合，合理利用走廊、过道规划建立了警营文化墙，将反映民警日常工作的照片悬挂起来，并定期更换，提升民警的归 属感和认知感，让民警感到自己就是东风所大家庭的一员，时刻铭记自己的一言一行关乎集体，增强民警的“主人翁”意识。同时，所里根据每位民警的兴趣爱好， 成立了篮球、羽毛球、摄影、户外四个兴趣小组，购置器材装备，定期开展小组活动，丰富民警业余生活，既锻炼了身体又融洽了关系，提升了团队的凝聚力和战斗 力，让民警以饱满的热情，健康的身心投入到工作之中。

执法问题张贴栏

警营文化墙